Fachbeiträge

Hitzefrei: Nur auf ausdrückliche Anordnung des Arbeitgebers

Hitzefrei: Nur auf ausdrückliche Anordnung des Arbeitgebers

Ab einer Temperatur von 32,5° C kann der Arbeitgeber die „Schlechtwetterregelung“ anwenden. Einen Rechtsanspruch des Arbeitnehmers auf Hitzefrei gibt es aber nicht. …
Der Baufortschrittsprüfer nach dem Bauträgervertragsgesetz

Der Baufortschrittsprüfer nach dem Bauträgervertragsgesetz

Im Rahmen von Baufortschrittsprüfungen im Sinne des Bauträgervertragsgesetzes spielen Gerichts-Sachverständige in der Regel eine entscheidende Rolle. Doch wer unter „allgemein beeidete und gerichtlich zertifizierte Sachverständige für das Bauwesen“ zu subsumieren ist, wird im Gesetzestext nicht definiert und führt in der Praxis immer wieder zu Fragen. …
Weniger Quarzfeinstaub auf Baustellen

Weniger Quarzfeinstaub auf Baustellen

Quarzfeinstaub gilt seit dem Jahr 2020 als krebserzeugender Arbeitsstoff. Branchenlösungen und Musterevaluierungen sollen zu weniger Quarzfeinstaub auf Baustellen führen. …
Baumeister und Baugewerbetreibender im Gewerberecht

Baumeister und Baugewerbetreibender im Gewerberecht

Dem Baumeister und Baugewerbetreibenden räumt die Gewerbeordnung (GewO) einen besonderen Stellenwert ein. Neben den speziellen Ausführungen in § 99 GewO gelten für das reglementierte Baumeistergewerbe auch die allgemeinen Regelungen des Befähigungsnachweises. …
Einstufung von Baggerführern

Einstufung von Baggerführern

Baggerführer sind angelernte Bauarbeiter und fallen in die Lohngruppe IIIa. Das wirft die Frage auf, ob jeder, der einen Bagger bedient, auch als Baggerführer anzusehen ist. …
Arbeitszeitkalender „Kurz/lang“ – Sozialpartner-Empfehlung für 2022

Arbeitszeitkalender „Kurz/lang“ – Sozialpartner-Empfehlung für 2022

Die „kurz-lang“- Arbeitszeitmodelle erfreuen sich in der Praxis großer Beliebtheit. Auch für 2022 gibt es eine Empfehlung der Sozialpartner. …
Nach oben Skip to content